สภาพและข้อมูลพื้นฐาน
หน่วยตรวจสอบภายใน
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
แผนพัฒนา อบต.
ข้อบัญญัติ
รายงาน
รายงานการคลัง
รายงานผลการดำเนินงาน
รายงานการประชุมผู้บริหาร
รายงานการประชุมสภา
จัดซื้อจัดจ้าง
ข่าวประชาสัมพันธ์
แผนที่ดาวเทียม
กระดานสนทนา
ดาวน์โหลดเอกสาร
คู่มือสำหรับประชาชน
สายตรง อบต.ท่าแซะ
 
 
  การเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 (Open Data Integrity and Transparency Assessment : OIT)  
 
 
 
 
O1. โครงสร้าง

o แสดงแผนผังโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการของหน่วยงาน http://www.thasae.go.th/detail.php?id=512

o แสดงตำแหน่งที่สำคัญและการแบ่งส่วนงานภายใน ยกตัวอย่างเช่น สำนัก กอง ศูนย์ ฝ่าย ส่วน กลุ่ม เป็นต้น *กรณีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นและองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นรูปแบบพิเศษ ให้แสดงแผนผังโครงสร้าง ทั้งฝ่ายการเมืองและฝ่ายข้าราชการประจำ

http://www.thasae.go.th/manage.php
http://www.thasae.go.th/house.php
http://www.thasae.go.th/officer2.php
http://www.thasae.go.th/officer1.php
http://www.thasae.go.th/officer3.php
http://www.thasae.go.th/officer4.php

O2. ข้อมูลผู้บริหาร

o แสดงข้อมูลของผู้บริหารสูงสุด และผู้ดำรงตำแหน่งทางการ

http://www.thasae.go.th/manage.php
http://www.thasae.go.th/officer2.php

O3. ข้อมูลการติดต่อ

o แสดงข้อมูลการติดต่อของหน่วยงาน อย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ที่อยู่หน่วยงาน
  • (2) หมายเลขโทรศัพท์
  • (3) E-mail ของหน่วยงาน
  • (4) แผนที่ตั้ง http://www.thasae.go.th/map.php

o แสดงช่องทางการสอบถามข้อมูลต่าง ๆ และหน่วยงานสามารถสื่อสาร ให้คำตอบ กับผู้สอบถามได้ โดยมีลักษณะเป็นการสื่อสารได้สองทาง (Q&A) เช่น Messenger Live Chat, Chatbot, Line official Account, Web board*

o สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน * ไม่รวมถึง E-mail

http://www.thasae.go.th/index.php
http://www.thasae.go.th/webboard/webboard.php?Category=board
http://www.thasae.go.th/e-service.php
LINE Official

O4. ข่าวประชาสัมพันธ์

o แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่หรือภารกิจของหน่วยงาน http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=1

o แสดง QR code แบบวัด EIT ของหน่วยงานที่ดาวน์โหลดจากระบบ ITAS ไว้บนหน้าแรกของเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน เพื่อให้ผู้รับบริการหรือติดต่อราชการมีโอกาสได้มีส่วนร่วมในการประเมิน ITA ของหน่วยงาน http://www.thasae.go.th/index.php

o เป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปี พ.ศ. 2568

http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3530
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3534
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3516
http://www.thasae.go.th/albums/activities.php?salb_id=166
http://www.thasae.go.th/albums/activities.php?salb_id=167
http://www.thasae.go.th/albums/activities.php?salb_id=168

O5. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

o แสดงแผนการดำเนินภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะมากกว่า 1 ปี ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ยุทธศาสตร์หรือแนวทาง (หน้า )
  • (2) เป้าหมาย (หน้า )
  • (3) ตัวชี้วัด (หน้า )

o เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2568

รายละเอียด ยุทธศาสตร์ เป้าหมาย ตัวชี้วัด ปรากฎในหน้าที่ 40 - 41

ประกาศใช้แผนพัฒนาท้องถิ่น http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=4

แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ. 2566 – 2570) ขององค์การบริหารส่วนตำบลท่าแซะ https://shorturl.asia/IAVFX

O6. แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี พ.ศ.2568

o แสดงแผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2568 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) โครงการหรือกิจกรรม
  • (2) ผลผลิตของแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (3) งบประมาณที่ใช้แต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (4) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

รายละเอียดปรากฏในหน้าที่ 9 - 79

ประกาศใช้แผนการดำเนินงานขององค์การบริหารส่วนตำบลท่าแซะ http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3348

แผนการดำเนินงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 ของ อบต.ท่าแซะ https://shorturl.asia/0dAMq

o แสดงผลความก้าวหน้าในการดำเนินงานตามแผนการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2568 ข้อมูล ณ วันที่ 31 มีนาคม 2568 ที่มีเนื้อหาหรือรายละเอียดความก้าวหน้า อย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ผลการดำเนินงานของแต่ละโครงการหรือ กิจกรรม
  • (2) ผลการใช้จ่ายงบประมาณที่ใช้ดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

* กรณีการดำเนินโครงการหรือกิจกรรมที่ไม่ใช้งบประมาณให้แสดงให้เห็นว่าเป็นโครงการหรือกิจกรรมนั้น ๆ ไม่ใช้งบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

** กรณีโครงการหรือกิจกรรมที่ยังไม่ได้ดำเนินการ หรือมีการยกเลิก หรืออยู่ระหว่างดำเนินการแต่ยังไม่มีการเบิกจ่ายงบประมาณ ให้แสดงให้เห็นว่ายังไม่ได้ดำเนินการ หรือมีการยกเลิก หรืออยู่ระหว่างดำเนินการ แต่ยังไม่มีการเบิกจ่ายงบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3600

O7. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2567

o แสดงผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงานประจำปีพ.ศ.2567 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อย ประกอบด้วย

  • (1) ผลการดำเนินงานของแต่ละโครงการ/กิจกรรม
  • (2) งบประมาณที่ได้รับจัดสรรแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (3) ผลการใช้จ่ายงบประมาณที่ใช้ดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (4) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

กรณีการดำเนินโครงการหรือกิจกรรมที่ไม่ใช้งบประมาณ ให้แสดงว่าไม่มีการใช้งบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

รายละเอียดปรากฏในหน้าที่ 34 - 46

ประกาศการรายงานผลการดำเนินงาน ประจำปี 2567 https://shorturl.asia/QASKb
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3403

O8. คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

o แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงานใช้ยึดถือ ปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน* ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ชื่องาน
  • (2) วิธีการขั้นตอนการปฏิบัติงาน
  • (3) ระยะเวลาการปฏิบัติงานแต่ละขั้นตอน
  • (4) กฎหมายที่เกี่ยวข้อง

* กรณีมีองค์กรกลางที่กำหนดมาตรฐาน หน่วยงานสามารถเผยแพร่บนเว็บไซต์ได้แต่ต้องครบถ้วน

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=26
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3008
คู่มือการปฏิบัติงานนักพัฒนาชุมชน: http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=840
คู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงานจดทะเบียนพาณิชย์: http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3030
คู่มือรับหนังสือราชการ: http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3546

O9. คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

o แสดงคู่มือการขอรับบริการหรือแนวทางการปฏิบัติที่ผู้รับบริการใช้เป็นข้อมูลประกอบ มีรายละเอียดอย่างน้อย

  • (1) ชื่องาน
  • (2) วิธีการขั้นตอนการขอรับบริการ
  • (3) ระยะเวลาที่ใช้ในการขอรับบริการ
  • (4) ช่องทางให้บริการ เช่น สถานที่ ส่วนงาน ที่รับผิดชอบ E-Service One Stop Service
  • (5) ค่าธรรมเนียม (ถ้าไม่มีให้ระบุชัดเจน)
  • (6) รายการเอกสารหลักฐานประกอบการยื่นคำขอรับบริการ (ถ้าไม่มีให้ระบุชัดเจน)

กรณีมีองค์กรกลางกำหนดมาตรฐาน สามารถเผยแพร่บนเว็บไซต์ได้โดยครบถ้วน

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=26
คู่มือรับบริการจดทะเบียนพาณิชย์: http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3547
http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3601
http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3602

O10. E–Service
  • o แสดงระบบการให้บริการ ผ่านช่องทางออนไลน์ ที่ผู้ขอรับบริการไม่ต้องเดินทางมายังจุดให้บริการ
  • o แสดงรายละเอียดวิธีการใช้งานระบบการให้บริการ
  • o สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน

* ไม่รวมถึงช่องทางการถาม-ตอบ (Q&A) หรือสื่อสารปกติแบบออนไลน์ของหน่วยงาน

http://www.thasae.go.th/index.php
คู่มือ E-Service (PDF)
http://www.thasae.go.th/e-service.php

O11. ข้อมูลสถิติการให้บริการ

o แสดงข้อมูลสถิติการให้บริการตามภารกิจของหน่วยงานที่มีรายละเอียดของแต่ละงาน อย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ชื่องาน
  • (2) จำนวนผู้รับบริการที่เข้ามารับบริการ ณ จุดให้บริการ (Walk-in)

o แสดงข้อมูลสถิติการให้บริการผ่านช่องทาง E-service ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) ชื่องาน
  • (2) จำนวนผู้รับบริการที่เข้ามารับบริการ ณ จุดให้บริการ E-service

o เป็นข้อมูลสถิติของปี พ.ศ. 2567

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=14
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3352

O12. รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุและความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2568

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=3
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3557

O13. รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=3
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3556

O14. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

o แสดงซึ่งบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2568 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) รายการหรือกิจกรรมการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • (2) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละรายการหรือกิจกรรมการบริหารทรัพยากรบุคคล

แสดงแผนการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2568 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) โครงการหรือกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • (2) งบประมาณแต่ละโครงการหรือกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • (3) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

* กรณีหน่วยงานใช้แผนบริหารและแผนพัฒนารวมกัน ต้องมีรายละเอียดครบถ้วน

** กรณีไม่ใช้งบประมาณให้แสดงว่าไม่ใช้งบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=7
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3603

O15. รายงานผลแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล พ.ศ. 2567

o แสดงผลการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2567 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) รายการหรือกิจกรรมการบริหารทรัพยากรบุคคล
  • (2) ผลการดำเนินการของแต่ละรายการหรือกิจกรรม
  • (3) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินการของแต่ละรายการหรือกิจกรรม

แสดงผลการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2567 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) โครงการหรือกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรบุคคล
  • (2) ผลการดำเนินการของแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (3) ผลการใช้จ่ายงบประมาณที่ใช้ดำเนินการแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
  • (4) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินการของแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

กรณีไม่ใช้งบประมาณให้แสดงว่าไม่ใช้งบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=7
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3605

O16. ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
  • แสดงประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ*
  • แสดงผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย
  1. การจัดตั้งทีมให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรม หรือคณะทำงานขับเคลื่อนเรื่องจริยธรรม พร้อมคำสั่งแต่งตั้งที่เป็นทางการ
    http://www.thasae.go.th/detail.php?id=2285
  2. แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและแนวทางการประพฤติตนทางจริยธรรม
    http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3599
  3. ผลการฝึกอบรมที่มีการสอดแทรกสาระด้านจริยธรรมในหลักสูตร หรือกิจกรรมส่งเสริมจริยธรรม ปี พ.ศ. 2568
    http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3554
    http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3555

* การแสดงประมวลจริยธรรม ต้องเป็นไปตามพระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 และสำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ต้องแสดง 3 ฉบับ

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=11
ประมวลจริยธรรมผู้บริหาร
ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาฯ
ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น

O17. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

o แสดงคู่มือหรือแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) รายละเอียดข้อมูลที่ผู้ร้องควรรู้ เช่น ชื่อ-สกุลผู้ถูกร้อง, ช่วงเวลาการกระทำผิด, พฤติการณ์
  • (2) ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน
  • (3) ขั้นตอนหรือวิธีการในการจัดการเรื่องร้องเรียน
  • (4) ส่วนงานที่รับผิดชอบ
  • (5) ระยะเวลาดำเนินการ

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=26
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3005
http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3567

O18. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

o แสดงช่องทางออนไลน์ที่บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ โดยแยกจากช่องทางร้องเรียนทั่วไป

o เป็นช่องทางที่คุ้มครองข้อมูลผู้แจ้งเบาะแส และสามารถเชื่อมโยงจากเว็บไซต์หลัก

http://www.thasae.go.th/index.php
แบบฟอร์มแจ้งเรื่องร้องเรียนออนไลน์

O19. ข้อมูลสถิติแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • (1) จำนวนเรื่องร้องเรียนทั้งหมด
  • (2) จำนวนเรื่องที่ดำเนินการแล้วเสร็จ
  • (3) จำนวนเรื่องที่อยู่ระหว่างดำเนินการ

o เป็นข้อมูลของปี พ.ศ. 2567

* กรณีไม่มีเรื่องร้องเรียนในช่วงเวลาหนึ่งให้แสดงว่าไม่มีเรื่องร้องเรียน โดยไม่เว้นว่างข้อมูลไว้

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=12
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3551
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3574
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3575
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3576
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3577
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3586
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3579
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3580
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3581
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3582
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3583
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3584
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3585

O20. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
  • (1) ประเด็นหรือเรื่องในการมีส่วนร่วม
  • (2) สรุปข้อมูลของผู้มีส่วนร่วม
  • (3) ผลจากการมีส่วนร่วม
  • (4) การนำผลจากการมีส่วนร่วมไปปรับปรุงพัฒนาการดำเนินงานของหน่วยงาน

เป็นการดำเนินการโดยหน่วยงานในปี พ.ศ. 2568

http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3588

O21. ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรมตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
  • แสดงประกาศเจตนารมณ์ No Gift Policy ที่ลงนามโดยผู้บริหารสูงสุดในปี พ.ศ. 2568 ทั้งภาษาไทยและอังกฤษ
  • วัตถุประสงค์เพื่อประกาศไม่รับของขวัญ/ของกำนัลทุกชนิดที่อาจก่อให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบ
  • ประกาศในทุกปีงบประมาณ (แม้ผู้บริหารสูงสุดยังเดิม)

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=11
http://www.thasae.go.th/news/detail.php?id=3384

  • แสดงผลกิจกรรมปลุกจิตสำนึกหรือสร้างวัฒนธรรมปฏิเสธรับของขวัญ ในรูปแบบการประชุม สัมมนา โดยหน่วยงาน ปี พ.ศ. 2568

http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3554
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3555

O22. รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

o แสดงรายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาสำหรับหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2567 ตามมาตรา 128 แห่งพระราชบัญญัติประกอบรัฐธรรมนูญว่าด้วยการป้องกันและปราบปรามการทุจริต พ.ศ. 2561

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=12
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3591

O23. การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดจากการให้หรือรับสินบน

o การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดจากการให้หรือรับสินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2568

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=11
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3592

O24. รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยง

o รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปี พ.ศ. 2567

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=12
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3593

O25. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

o แสดงแผนปฏิบัติการที่มีวัตถุประสงค์เพื่อป้องกันการทุจริตหรือส่งเสริมมาตรฐานจริยธรรมหรือธรรมาภิบาลที่จัดทำโดยหน่วยงาน ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย

  • (1) โครงการหรือกิจกรรม
  • (2) งบประมาณแต่ละโครงการหรือกิจกรรม*
  • (3) ช่วงระยะเวลาดำเนินการแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

• เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปี พ.ศ. 2568

* กรณีการดำเนินโครงการหรือกิจกรรมที่ไม่ใช้งบประมาณ ให้แสดงให้เห็นว่าไม่ใช้งบประมาณ โดยไม่มีการเว้นว่างข้อมูลไว้

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=11
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3553

O26. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต

o รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปี พ.ศ. 2567

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=12
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3594

O27. มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=12
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3552
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3595

O28. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรม

o รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

http://www.thasae.go.th/news.php?cat_id=11
http://www.thasae.go.th/detail.php?id=3596

 
 
 
     
     
     
 
 
 
 
 
 


องค์การบริหารส่วนตำบลท่าแซะ
13/1 หมู่ที่ 10 ตำบลท่าแซะ อำเภอท่าแซะ จังหวัดชุมพร 
เบอร์โทร. 077-599345 / แฟกซ์. 077-599108   
www.thasae.go.th
(สงวนลิขสิทธิ์โดยบริษัท พี เอ เอส.เวิลด์ คอมมิวนิเคชั่น จำกัด)